15 stycznia 2015 roku z inicjatywy Marszałka Województwa Śląskiego odbyło specjalne posiedzenie Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia, które poświęcone było sytuacji w górnictwie. Podczas obrad dyskutowano nad formami aktywizacji zawodowej i pomocy dla pracowników restrukturyzowanych kopalń.
Wojewódzka Rada Zatrudnienia zrzeszająca partnerów rynku pracy obradowała nad możliwościami udzielenia wsparcia dla osób zagrożonych bezrobociem w związku z planem restrukturyzacji górnictwa. Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy – Grzegorz Sikorski podkreślił, że sytuacja na rynku pracy w województwie śląskim w minionym roku poprawiła się, ale konieczne jest monitorowanie na bieżąco zachodzących procesów, aby skutecznie ograniczać bezrobocie. Wojewódzki Urząd Pracy będzie wspierać zwalnianych pracowników środkami z Funduszu Pracy. W 2015 roku na ten cel zostanie przeznaczone 327,8 mln zł (w stosunku do 2014 roku kwota ta jest wyższa o 12%). Środki z Funduszu Pracy pozwolą na realizację przez samorządy powiatowe województwa śląskiego programów na rzecz zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej. W tym celu miasta, które najbardziej ucierpią z powodu zamykania kopalń otrzymają większe środki z Funduszu Pracy, a więc Zabrze (KWK Sośnica – Makoszowy), dostanie 6,9 mln zł, co oznacza wzrost o blisko 50% w porównaniu do ubiegłego roku. Ruda Śląska (KWK Pokój) w tym roku z Funduszu Pracy ma przyznane 3,4 mln zł i również oznacza to wzrost w stosunku do ubiegłego roku o blisko 50%. Bytom (KWK Bobrek – Centrum), z Funduszu Pracy otrzyma 10,9 mln (40% więcej niż w 2014 roku). Kolejnym elementem wsparcia będzie wydzielenie w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego dla Województwa Śląskiego na lata 2014-2020 (RPO) specjalnej puli środków finansowych z przeznaczeniem na przeciwdziałanie negatywnym skutkom zwolnień. Wojewódzki Urząd Pracy planuje przeznaczyć nawet do 50% środków przeznaczonych na aktywizację zawodową osób bezrobotnych, zwolnionych lub zagrożonych zwolnieniem. Kwota ta może wynieść nawet do 16 mln zł. Podział środków będzie realizowany przez instytucje wyłonione przez Wojewódzki Urząd Pracy do końca II kwartału roku. Warto podkreślić, że Urząd zobliguje wyłonione instytucje do przygotowania programów pomocowych tylko dla branży górniczej lub okołogórniczej. Wsparcie dla aktywizację zawodową osób zwolnionych z zamykanych kopalń obejmie: szkolenia, doradztwo zawodowe połączone z przygotowaniem Indywidualnego Planu Działania, pośrednictwo pracy, środki na założenie działalności gospodarczej, subsydiowane zatrudnienie zwolnionych pracowników oraz wyposażenie lub doposażenie stanowiska pracy.
Obecnie brakuje szczegółowych danych, które pozwoliłyby dokładnie określić jakiej pomocy będą potrzebować zwalniani z kopalń pracownicy. Warto podkreślić, że nie chodzi tylko o górników, ale również pracowników na powierzchni, oraz dział administracji. Wojewódzki Urząd Pracy przygotowuje plan osłonowy, punkty konsultacyjne dla bezrobotnych. Konieczne jest również opracowanie imiennych list nazwisk osób zwolnionych z pracy, aby pomoc udzielana była skuteczna. Ważnym elementem dla zwalnianych górników będzie objęcie ich wsparciem wynikającym z ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz opracowanie działań aktywizacyjnych przy zastosowaniu środków finansowych z Funduszu Pracy. Dyrektor Sikorski zapewnił, że Wojewódzki Urząd Pracy będzie na bieżąco monitorował sytuację na rynku pracy oraz współpracował z Ministerstwem Pracy i Polityki Społecznej w celu koordynacji udzielanej pomocy. Podczas obrad Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia powołano specjalny zespół w skład, którego weszli prof. dr hab. Andrzej Rączaszek, Bogdan Wieczorek i Andrzej Krawczyk. Skład ten będzie poszerzany o kolejne osoby związane z rynkiem pracy w województwie śląskim. Głównym celem zespołu będzie monitorowanie sytuacji i zachodzących zmian, oraz reagowanie na bieżąco wedle potrzeb bezrobotnych. Należy podkreślić, że nikt nie zostanie bez pomocy, a każdy kto zgłosi się o jej udzielenie do Wojewódzkiego Urzędu Pracy i Powiatowych Urzędów Pracy będzie mógł liczyć na wsparcie.
Wojewódzka Rada Zatrudnienia jest ciałem opiniodawczo-doradczym Marszałka Województwa w sprawach dotyczących polityki rynku pracy. Jej zadaniem jest inspirowanie przedsięwzięć zmierzających do pełnego i produktywnego zatrudnienia w województwie. Wojewódzka Rada Zatrudnienia realizuje swoje zadania poprzez opiniowanie kryteriów podziału środków Funduszu Pracy dla samorządów powiatowych danego województwa w celu finansowania programów dotyczących promocji zatrudnienia i finansowania innych fakultatywnych zadań jak i również wydawanie opinie w sprawach dotyczących kierunków kształcenia, szkolenia zawodowego.
Wojewódzka Rada Zatrudnienia zrzeszająca partnerów rynku pracy obradowała nad możliwościami udzielenia wsparcia dla osób zagrożonych bezrobociem w związku z planem restrukturyzacji górnictwa. Dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy – Grzegorz Sikorski podkreślił, że sytuacja na rynku pracy w województwie śląskim w minionym roku poprawiła się, ale konieczne jest monitorowanie na bieżąco zachodzących procesów, aby skutecznie ograniczać bezrobocie. Wojewódzki Urząd Pracy będzie wspierać zwalnianych pracowników środkami z Funduszu Pracy. W 2015 roku na ten cel zostanie przeznaczone 327,8 mln zł (w stosunku do 2014 roku kwota ta jest wyższa o 12%). Środki z Funduszu Pracy pozwolą na realizację przez samorządy powiatowe województwa śląskiego programów na rzecz zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej. W tym celu miasta, które najbardziej ucierpią z powodu zamykania kopalń otrzymają większe środki z Funduszu Pracy, a więc Zabrze (KWK Sośnica – Makoszowy), dostanie 6,9 mln zł, co oznacza wzrost o blisko 50% w porównaniu do ubiegłego roku. Ruda Śląska (KWK Pokój) w tym roku z Funduszu Pracy ma przyznane 3,4 mln zł i również oznacza to wzrost w stosunku do ubiegłego roku o blisko 50%. Bytom (KWK Bobrek – Centrum), z Funduszu Pracy otrzyma 10,9 mln (40% więcej niż w 2014 roku). Kolejnym elementem wsparcia będzie wydzielenie w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego dla Województwa Śląskiego na lata 2014-2020 (RPO) specjalnej puli środków finansowych z przeznaczeniem na przeciwdziałanie negatywnym skutkom zwolnień. Wojewódzki Urząd Pracy planuje przeznaczyć nawet do 50% środków przeznaczonych na aktywizację zawodową osób bezrobotnych, zwolnionych lub zagrożonych zwolnieniem. Kwota ta może wynieść nawet do 16 mln zł. Podział środków będzie realizowany przez instytucje wyłonione przez Wojewódzki Urząd Pracy do końca II kwartału roku. Warto podkreślić, że Urząd zobliguje wyłonione instytucje do przygotowania programów pomocowych tylko dla branży górniczej lub okołogórniczej. Wsparcie dla aktywizację zawodową osób zwolnionych z zamykanych kopalń obejmie: szkolenia, doradztwo zawodowe połączone z przygotowaniem Indywidualnego Planu Działania, pośrednictwo pracy, środki na założenie działalności gospodarczej, subsydiowane zatrudnienie zwolnionych pracowników oraz wyposażenie lub doposażenie stanowiska pracy.
Obecnie brakuje szczegółowych danych, które pozwoliłyby dokładnie określić jakiej pomocy będą potrzebować zwalniani z kopalń pracownicy. Warto podkreślić, że nie chodzi tylko o górników, ale również pracowników na powierzchni, oraz dział administracji. Wojewódzki Urząd Pracy przygotowuje plan osłonowy, punkty konsultacyjne dla bezrobotnych. Konieczne jest również opracowanie imiennych list nazwisk osób zwolnionych z pracy, aby pomoc udzielana była skuteczna. Ważnym elementem dla zwalnianych górników będzie objęcie ich wsparciem wynikającym z ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz opracowanie działań aktywizacyjnych przy zastosowaniu środków finansowych z Funduszu Pracy. Dyrektor Sikorski zapewnił, że Wojewódzki Urząd Pracy będzie na bieżąco monitorował sytuację na rynku pracy oraz współpracował z Ministerstwem Pracy i Polityki Społecznej w celu koordynacji udzielanej pomocy. Podczas obrad Wojewódzkiej Rady Zatrudnienia powołano specjalny zespół w skład, którego weszli prof. dr hab. Andrzej Rączaszek, Bogdan Wieczorek i Andrzej Krawczyk. Skład ten będzie poszerzany o kolejne osoby związane z rynkiem pracy w województwie śląskim. Głównym celem zespołu będzie monitorowanie sytuacji i zachodzących zmian, oraz reagowanie na bieżąco wedle potrzeb bezrobotnych. Należy podkreślić, że nikt nie zostanie bez pomocy, a każdy kto zgłosi się o jej udzielenie do Wojewódzkiego Urzędu Pracy i Powiatowych Urzędów Pracy będzie mógł liczyć na wsparcie.
Wojewódzka Rada Zatrudnienia jest ciałem opiniodawczo-doradczym Marszałka Województwa w sprawach dotyczących polityki rynku pracy. Jej zadaniem jest inspirowanie przedsięwzięć zmierzających do pełnego i produktywnego zatrudnienia w województwie. Wojewódzka Rada Zatrudnienia realizuje swoje zadania poprzez opiniowanie kryteriów podziału środków Funduszu Pracy dla samorządów powiatowych danego województwa w celu finansowania programów dotyczących promocji zatrudnienia i finansowania innych fakultatywnych zadań jak i również wydawanie opinie w sprawach dotyczących kierunków kształcenia, szkolenia zawodowego.
